الارشيف / السلامة المهنية / وزارة العمل والتنمية الاجتماعية - السعودية

الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تضيف الفقرة (63) لجدول العقوبات، وتعاقب المنشآت التي لا تطبق تعليماتها خلال هذه الظروف الاستثنائية"

تباين الألوان

تغيير حجم الخط

A+ A A-

الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تضيف الفقرة (63) لجدول العقوبات، وتعاقب المنشآت التي لا تطبق تعليماتها خلال هذه الظروف الاستثنائية"

أصدر معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية قرارًا وزاريًا يقضي بإضافة فقرة برقم "63" إلى جدول المخالفات والعقوبات المقابلة لها الواردة في الفقرة "1" من البند "أولًا" في القرار الوزارة رقم "178743".

ونصت فقرة المخالفة على: "عدم الالتزام بتطبيق تتظيمات وقرارات الوزارة الصادرة المنظمة للظروف الاستثنائية" حيث تُقدر عقوبتها بتغريم المنشأة "10,000" ريال، تتعدد بتعدد الحالات والعاملين.

جاء هذا القرار بعد ثبوت قيام بعض المنشآت بإنهاء العلاقة التعاقدية مع العاملين بطرق غير مشروعة دون الالتزام بإتباع ما ورد بالمادة (41) من اللائحة التنفيذية لنظام العمل الصادرة بالقرار الوزاري رقم 142906 وكذلك نظرًا لقيام بعض المنشآت المنتفعة من إعانة الدولة بمبادرات (ساند - هدف) لمواجهة جائحة كورونا باستبعاد العاملين.

ويهدف هذا القرار، إلى إلزام جميع المنشآت بتطبيق أنظمة الوزارة التي أقرتها لتنظيم سوق العمل وضبطه وحماية العلاقات التعاقدية وضمان حقوق المنشآت والعاملين فيها من سعوديين ومقيمين خلال فترة تطبيق الإجراءات الوقائية والتدابير الاحترازية التي تتخذها الدولة لمواجهة هذا الوباء العالمي.

اشترك فى النشرة البريدية لتحصل على اهم الاخبار بمجرد نشرها

تابعنا على مواقع التواصل الاجتماعى